Foire aux questions

Paris En lien avec l’adjointe du chef de bureau en charge des sujets budgétaires et transverses, le (la) titulaire du poste sera notamment en charge la valorisation des données RH.

Dans un contexte de transformation de la direction, un pôle « pilotage et accompagnement des RH » est chargé, au sein du bureau des ressources humaines, d’accompagner les agents dans leurs parcours professionnels et de piloter des projets de modernisation de la gestion RH.

Dans ce cadre, le (la) titulaire du poste sera amené(e) à travailler sur plusieurs projets transversaux :
-              pilotage de la campagne bonus et des questions indemnitaires collectives (en lien avec les collègues de la gestion individuelle). A ce titre, il participera notamment aux travaux liés au développement, au niveau ministériel, de la rémunération au mérite ;
-              mise en valeur des données RH (production statistique) susceptible d’éclairer la politique RH directionnelle (indicateurs liés à l’égalité professionnelle, à la séniorité de la direction et des services, à la vacance et à la mobilité, aux données de santé au travail…).
Pour ce faire, il participera, avec l’ensemble des membres du pôle, au suivi et à la consolidation des données RH arrivant sur les boites fonctionnelles dédiées.

Il travaille en étroite collaboration avec l’ensemble des agents du bureau, ainsi qu’avec l’ensemble de la direction et le service des ressources humaines du secrétariat général de Bercy.

Le périmètre des missions est susceptible d’évoluer en fonction de l’actualité RH de la direction. Le (la) titulaire pourra être amené(e) à participer à des projets RH du bureau n’entrant pas dans le champ des missions décrites ci-dessus. Ce poste conviendrait à un cadre souhaitant s’investir dans l’élaboration d’une politique RH directionnelle.
Par la production d’analyses chiffrées et étayées, le titulaire apportera son appui et son l’éclairage sur les mesures envisagées (analyses d’impact organisationnel, statutaire, financier…). En ce sens, le poste requiert une capacité à se projeter, à synthétiser des informations multiples et parfois complexes ; à détecter les enjeux individuels et collectifs.
Compte-tenu de la volumétrie des données gérées, une excellente maîtrise d’Excel est requise. Ce poste de back-office nécessite rigueur, fiabilité et sens de l’analyse https://passerelles.economie.gouv.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=25375… Catégorie A

Paris Les équipes collaborent étroitement avec les acteurs du secteur (industriels, ministères, agences de santé, sociétés savantes, syndicats). Elle participe également aux travaux du Comité économique des produits de santé (CEPS) pour contribuer à la régulation des dépenses de santé, et assure dans ce cadre une coordination permanente avec les parties prenantes pour répondre aux défis du secteur.
Contexte : La crise sanitaire a mis en lumière les vulnérabilités des chaînes de valeur des industries de santé en France et en Europe, notamment à travers les ruptures d'approvisionnement en médicaments essentiels et dispositifs médicaux ainsi que les difficultés à développer et produire localement des innovations pour répondre à une crise. Cette prise de conscience des risques d’approvisionnement a conduit à des mesures structurantes. Au-delà des plans de relance, la tarification et la régulation financière des produits de santé jouent un rôle stratégique pour renforcer l’attractivité de notre marché et garantir un approvisionnement sécurisé.

Le titulaire du poste assure le suivi des enjeux juridiques et financiers liés aux lois de financement de la Sécurité sociale pour la Direction générale des entreprises. Fort de ce positionnement, il travaille de manière coordonnée avec le reste de l’équipe pour intégrer au sein des textes juridiques nationaux dont la LFSS les priorités portées par la DGE.  

Le/la chargé(e) de missions aura pour principales missions de :
1. Participer à  l'ensemble du processus d'élaboration du PLFSS pour le compte de la sous-direction, en lien avec le directeur de projet et porter des mesures structurelles
d'attractivité
2. Réaliser des analyses économiques statistiques dans le cadre de l’élaboration de la régulation financière des produits de santé, notamment définis en partie 1 de la LFSS
3. Contribuer à la réforme de la tarification des produits de santé
4. Assurer l’analyse des enjeux juridiques relatifs aux industries de santé traités au sein de la direction de projet et contribuer à l’élaboration des solutions permettant d’y répondre.
5. Représenter en tant que suppléant, la DGE au sein du Comité économiques des produits de santé.

Cette liste de missions est indicative et pourra évoluer en fonction des priorités de la sous-direction et des nouvelles orientations politiques. Le/la chargé(e) de missions pourra également apporter son soutien aux autres projets de l’équipe santé en fonction de l’évolution des travaux et des enjeux émergents.

Il/elle sera en relation avec une diversité d’acteurs, incluant d’autres ministères et agences (Économie, Santé), et sera le point de contact privilégié des industriels et fédérations dans le cadre des négociations relatives au PLFSS. Une forte appétence pour les enjeux de politique publique est indispensable, accompagnée d’une motivation profonde et d’une volonté affirmée de servir l’intérêt général.
1. Droit et finance : compétences juridiques solides et maitrise de l’analyse de données financières.
2. Rigueur et culture de l’écrit : Solides capacités d’argumentation, de rédaction et de synthèse, avec une attention aux détails pour produire des documents clairs et précis.
3. Créativité et curiosité : Capacité à sortir de sa zone de confort et être force de proposition
4. Autonomie et réactivité : Gestion proactive des dossiers, respect des délais, même serrés, et capacité à prendre des responsabilités de manière progressive.
4. Bonne compréhension des enjeux de gestion d’entreprise : Maîtrise des bases du prévisionnel financier et des modèles économiques
https://passerelles.economie.gouv.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=25377… Catégorie A

Paris Les équipes collaborent étroitement avec les acteurs du secteur (industriels, ministères, agences de santé, sociétés savantes, syndicats). Elle participe également aux travaux du Comité économique des produits de santé (CEPS) pour contribuer à la régulation des dépenses de santé, et assure dans ce cadre une coordination permanente avec les parties prenantes pour répondre aux défis du secteur.
Contexte : Les innovations de rupture dans le domaine du médicament, en bioproduction ou en médecine nucléaire, constituent des opportunités stratégiques en terme de souverainté industrielle et sanitaire dans un contexte de concurrence mondiale et européenne accrue. Ces innovations, portées par une grande diversité d’acteurs, parfois de taille modeste, nécessitent un soutien public actif pour pouvoir se transformer en succès industriels sur le territoire français. Cela passe par une mobilisation d’outils réglementaires adaptés, de financements ciblés, de partenariats public-privé et de la structuration d’écosystèmes performants. Attirer et accompagner ces projets innovants sur le territoire français, de leur phase de développement à leur industrialisation, est une priorité nationale pour garantir la souveraineté sanitaire et renforcer l’attractivité du pays. Dans cette optique, la France a lancé des stratégies d'accélération, notamment dans le cadre de France 2030, afin de structurer ces écosystèmes et faire émerger des filières d’excellence.

En appui au directeur de projets, le chef de projets participe à la conduite opérationnelle de projets qui durent en moyenne entre 6 et 12 mois. Il contribue à l'animation des équipes-projets au quotidien. Il contribue également aux missions structurelles de la sous-direction.

Le titulaire du poste est chargé du pilotage des actions de la DGE en matière de soutien et d’accompagnement aux innovations de rupture en santé.

Le/la chef(fe) de projets rejoindra l’équipe de la sous-direction sur les projets suivants :
1. Conception et exécution des politiques publiques visant à renforcer l’attractivité française dans les  secteurs des biomédicaments, des biothérapies, de la médecine nucléaire, des dispositifs médicaux et de la santé numérique (structuration des filières, enjeux réglementaires et de financement) ;
2. Conception et exécution de politiques publiques encourageant et structurant le financement privé des projets d’innovation en santé ;
3. Suivi des stratégies d’accélération et préparation de la stratégie de soutien aux filières post France 2030 ;
4. Co-conception des politiques publiques européennes visant à favoriser l’innovation, notamment dans le secteur des biomédicaments dans le cadre de Biotech Act.

Le chef de projets travaillera en lien étroit avec les acteurs institutionnels (MSS, MESRI, SGPI, BPI France...) et les filières industrielles représentatives du secteur de la santé (Leem, Gemme, Snitem, Sidiv, …) ainsi qu'avec les entreprises du secteur. Descriptif du profil recherché
Une forte appétence pour les enjeux de politique publique est indispensable, accompagnée d’une volonté affirmée de servir l’intérêt général.
• Rigueur et culture de l’écrit : Solides capacités d’argumentation, de rédaction et de synthèse, avec une attention aux détails pour produire des documents clairs et précis.
• Créativité et curiosité : Capacité à sortir de sa zone de confort et être force de proposition
• Autonomie et réactivité : Gestion proactive des dossiers, respect des délais, même serrés, et capacité à prendre des responsabilités de manière progressive.
• Bonne compréhension des enjeux de gestion d’entreprise : Maîtrise des bases du prévisionnel financier, de la structuration juridique et des modèles économiques
• Familiarité avec l’environnement des produits de santé : Compréhension des dimensions économiques, réglementaires et des processus de fabrication spécifiques au secteur de la santé.
• Connaissance des enjeux techniques, industriels et scientifiques liés aux biotechnologies : intérêt marqué pour les aspects techniques de l’industrie des biotechnologies, incluant les processus de production, les innovations technologiques et les avancées scientifiques du secteur https://passerelles.economie.gouv.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=22140… Catégorie A

Paris Vous souhaitez contribuer à façonner l’avenir du tourisme en France ? Au sein de la direction de projets « Innovation, économie et données », vous réaliserez une veille et des analyses économiques et statistiques pour éclairer les stratégies ministérielles, en collaboration avec les acteurs clés en matière de données sur le tourisme (Insee, Atout France, Banque de France). Vous serez un référent méthodologique sur les questions économiques liées au tourisme et participerez à la rédaction d’études destinées à la fois à un public expert et aux décideurs. Vous contribuerez également à la préparation des entretiens de la Ministre en charge du tourisme avec des interlocuteurs de haut niveau (par exemple : dirigeants de grandes entreprises du secteur hôtelier).
Par ailleurs, vous serez au cœur d’un projet innovant : le dispositif « API meublés », plateforme de partage de données entre les intermédiaires de locations de meublés de tourisme (AirBnB, Booking,…) et les communes, destinée à faciliter la régulation des locations, en application des législations françaises et européennes. Contribuant au pilotage de son développement (maitrise d’ouvrage), vous collaborerez avec les équipes internes à la DGE, notamment la Direction de la transformation numérique, et serez en lien direct avec les communes utilisatrices. Vous serez également en contact avec les interlocuteurs européens sur les enjeux réglementaires du secteur (règlement Short Term Rentals).
Rattaché(e) aux deux chefs de projets (« innovation, numérique et données » et « économie du tourisme ») et placé(e) sous l’autorité de la directrice de projets, vous aurez l’opportunité de développer vos compétences dans un environnement stimulant, mêlant innovation numérique, analyses économiques et contribution directe à l’action publique en matière de tourisme. Le positionnement transverse du poste et le fonctionnement en mode projet pourront vous amener à contribuer également à d’autres projets menés au sein de la Sous-direction du tourisme. Doté(e) d'une bonne capacité à travailler en équipe, vous êtes à même d'évoluer en autonomie et d'être force de propositions. Vous êtes intéressé(e) par les enjeux stratégiques de la conception des politiques publiques et faites preuve de curiosité envers l’ensemble des sujets traités par la Sous-direction du tourisme, ce qui vous permet de mettre à profit la dimension transversale du poste.
Disposant d’une formation en économie quantitative, vous travaillez de façon structurée et rigoureuse. Vous avez une appétence pour l’analyse économique et de bonnes capacités de synthèse. Vous disposez de bonnes compétences en analyse de données.
Par ailleurs, vous êtes intéressé(e) par les aspects opérationnels de la mise en œuvre des politiques publiques et êtes volontaire pour vous impliquer de façon pro-active dans un projet transversal regroupant des équipes aux compétences variées (métier, informatique, juridique). Vous disposez de bonnes capacités de communication et pouvez exposer de façon pédagogique une question complexe. https://passerelles.economie.gouv.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=25335… Catégorie A

Paris Le/la conseiller(e) a pour missions :

1. Le pilotage et la mise en œuvre de la communication du directeur général :
Il/elle assure la gestion des réseaux sociaux du Directeur général : posts et articles de fond.
Il/elle prend en charge avec le bureau de la communication la communication presse du Directeur général en proposant des tribunes, entretiens ou autres opportunités et thématiques de communication à échéance régulière.
Il/elle élabore avec le bureau de la communication de la DGE, des actions de valorisation de la direction auprès des médias et de formats de communication innovants.

Dans tous ces domaines, il/elle travaillera en étroite coopération avec le bureau de la communication de la DGE dont il/elle sera l’interlocuteur privilégié(e) et avec les conseillers en charge de la communication et de la presse des cabinets ministériels.

2. L’élaboration des interventions publiques du directeur général : Il/elle prépare les interventions du directeur général en lien avec les services concernés et propose de nouvelles interventions avec l’objectif de valoriser l’action de la DGE.

3. La coordination des dossiers parlementaires mobilisant la DGE et le suivi de l’actualité :
Il/elle assure la coordination des projets et propositions de loi transverses mobilisant la DGE ; prépare les décisions du directeur général ; assure le suivi de la procédure parlementaire et de l’avancée des mesures prioritaires, en lien avec les conseillers parlementaires des ministres.
Il/elle assure une veille des actualités parlementaires, notamment des propositions de loi, et informe et conseille les services de la DGE sur (i) les mesures proposées dans les PPL (ii) les opportunités pour porter les mesures prioritaires relevant de la DGE (iii) la procédure parlementaire et les actualités.
Il/elle assure la préparation et le suivi des auditions parlementaire du directeur général, ainsi que des missions d’information.
Il/elle assure le suivi des moyens mis en place pour informer le Parlement des politiques publiques conduites par la DGE.

4. La préparation de décisions du directeur général : il/elle pourra être amené, en tant que de besoin, à préparer des décisions du directeur général, en appui au directeur de cabinet et directeur de cabinet adjoint.

5. Intérim de la cheffe de cabinet : il/elle assure l’intérim de la cheffe de cabinet pendant ses congés, en lien avec le secrétariat particulier du directeur général. La personne recrutée devra faire preuve de polyvalence. https://passerelles.economie.gouv.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=25339… Catégorie A