Foire aux questions

Paris La direction de projets « filières » est chargée de structurer et valoriser les différentes filières de l’économie du tourisme. Elle assure la tutelle des opérateurs du tourisme.
Outre son/sa directeur/rice de projets, elle est composée d’un chef de projet, de trois chargés de mission et d’un stagiaire.

1. Structuration des filières
La direction de projets filières touristiques propose des stratégies nationales, suit leur mise en œuvre et évalue leur impact. Elle s’appuie pour ce faire sur l’ensemble de l’écosystème des acteurs administratifs, professionnels, associatifs concernés.
A titre d’exemples :
elle a lancé une feuille de route sur le tourisme de mémoire, le tourisme culturel, la rénovation du patrimoine, ou encore le tourisme d’affaires, incluant des actions en faveur de la transition écologique, l’observation, la numérisation et la promotion.
elle coordonne les actions relatives en faveur du « Tourisme pour tous ». Ces actions englobent la promotion et le développement des interventions sociales en faveur de l’accès des publics précaires ou en situation de handicap aux vacances. Dans ce cadre, elle supervise les dispositifs de promotion du tourisme accessible : « Tourisme & Handicap », « Destination pour tous », respectivement opérés pat Atout France et la DGE ;
elle assure une veille sur les dynamiques territoriales du tourisme (compétences locales, stratégies nationales).

2. Tutelle des opérateurs
La direction de projets exerce la tutelle des deux opérateurs de l’Etat qui interviennent dans le champ de la politique du tourisme ; à savoir, l’établissement public industriel et commercial « Agence nationale pour les chèques-vacances » (ANCV) et le groupement d’intérêt économique « Atout France ». La direction de projets assure, en liaison avec les directions générales des deux opérateurs, le suivi des réflexions stratégiques quant à leurs missions, leurs évolutions, leur gouvernance, la préfiguration de leurs orientations stratégiques pluriannuelles (COP) et le suivi des déclinaisons annuelles qui en découlent. Cela implique notamment le suivi des réflexions ou travaux liés au chèque-vacances et à l’évolution de son positionnement concurrentiel, aux programmes d’action sociale de l’ANCV, et à la réforme en cours d’Atout France.

De façon générale, le (la) titulaire analyse et expertise les questions relatives au secteur, à la demande du directeur général ou du cabinet du ministre (rédaction de notes/fiches), ou en réaction aux propositions émanant du ministère chargé du tourisme, des parlementaires et des différents organismes professionnels. Ce pilotage nécessite une bonne maîtrise d'enjeux complexes et implique des échanges avec les acteurs de la profession. Pilotage opérationnel de projets, animation d’équipes conception et mise en œuvre de politiques publiques, animation des relations avec les acteurs économiques. https://passerelles.economie.gouv.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=29281… Catégorie A

Bouches-du-Rhône (Réf du poste : PACA-P3E-SEER-013)
Sous l'autorité hiérarchique du chef du SEER et son adjointe en charge de l’innovation et des filières stratégiques, le titulaire du poste sera :
- responsable du suivi de la filière navale pour la première région maritime française avec 120 000 emplois liés aux métiers de la mer ;
-le référent « Entreprises de Taille Intermédiaire » (ETI) et du programme national ETIncelles qui ambitionne de créer 500 ETI d’ici à 2027 par l’accompagnement de PME à forte croissance en levant les “freins administratifs” ralentissant leur croissance.

Le titulaire du poste aura ainsi pour objectif de contribuer au dynamisme de la filière navale en région en particulier :
-Contribuer à l'élaboration et la mise en œuvre des politiques nationales relevant de cette filière stratégique en lien avec la DGE (France 2030, projet prioritaire partagé avec le niveau national),
-Coanimer la cellule régionale Navale France 2030 pour donner de la visibilité au tissu économique susceptible de répondre aux enjeux de France 2030,
-Animer le comité de suivi de la filière Maritime-Défense lancé en 2026 par la DREETS et la préfecture (animation des groupes de travail, préparation des comités de pilotage, remontées vers les administrations centrales compétentes et lien avec les partenaires régionaux, rédaction de la feuille de route, suivi des livrables),
-Connaître et assurer un suivi régulier des entreprises stratégiques de la filière (ETI/PME et grands donneurs d’ordre) y compris par des visites fréquentes sur site,
- Être l’interlocuteur privilégié des partenaires techniques (pôle Mer Méditerranée et UIMM notamment) et économiques de cette filière,
-Participer aux groupes de travail nationaux pilotés par la DGE,
- Assurer une veille sectorielle et rédiger une note d’actualité trimestrielle sur la situation et les enjeux de la filière, notamment à l'attention du préfet de région,
- Instruire les dossiers France 2030 régionalisé et rédiger les avis d’opportunité des candidats aux dispositifs nationaux France 2030 de la filière.

Le titulaire sera également référent ETI / ETincelles en région. A ce titre, il sera chargé de :
-Participer au projet prioritaire ETIncelle partagé avec le niveau national.
- Organiser des rencontres ETI avec les organisations nationales (DGE/METI) et régionales (Préfet / Région / BPIFrance / Pôles de compétitivité / MEDEF / UPE / fédérations professionnelle, …), initier des échanges avec les interlocuteurs clés pour les ETI en région (DREAL, DRFIP etc.).
-Être l’interlocuteur privilégié du club ETI en région.
- Apporter une réponse aux demandes des ETI soit en les orientant vers les bons interlocuteurs (interne DREETS, administrations centrales, services déconcentrés, collectivités, acteurs économiques locaux -Business France, CCI, Bpifrance, ADEME, etc.) soit en traitant directement leurs demandes et en les accompagnant dans leurs démarches.


Le candidat devra faire preuve de connaissances et d’une appétence particulière dans le domaine de l’innovation et des nouvelles technologies. Il devra également faire preuve d'un goût prononcé pour les contacts humains, avec les chefs d'entreprise comme avec ses différents partenaires. La capacité à travailler en équipe et en réseau est également essentielle. Il fera preuve d'initiative dans le lancement d'actions de soutien au tissu économique, et devra posséder une capacité d'analyse et de synthèse dans son approche des entreprises, ainsi que des aptitudes pour la négociation.

Un profil technique, de préférence ingénieur, est recherché avec une expérience préalable dans le soutien de la filière navale
https://passerelles.economie.gouv.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=28586… Catégorie A

Paris Le (la) chargé(e) de mission assurera principalement :
- l’instruction de recours au titre des demandes d’autorisation d’exploitation commerciale relatives à la création ou l’extension de commerces de plus de 1 000 m², en vue de leur examen par la commission nationale d’aménagement commerciale (de deux à quatre dossiers de recours à instruire par mois par chargé(e) de mission). Les problématiques examinées sont à la convergence de plusieurs politiques publiques : commerce, aménagement du territoire et urbanisme, politique de la ville (dont maintien des commerces de centres ville) et développement durable ;
- l’élaboration, pour chacun des projets instruits, d’un rapport d’instruction et la proposition d’un avis étayé au Commissaire du gouvernement. Il (elle) présentera les projets et les rapports qui s’y rattachent en pré CNAC (une réunion la semaine précédent la tenue de la Commission) puis présentation d’une synthèse de chacun de ses rapports aux membres de la CNAC en séance. Il (elle) répondra aux sollicitations des membres sur les projets le cas échéant. Il (elle) établira les avis à l’issue des Commissions.
- la mise en œuvre de projets au sein d’équipes « projets » composées de 2 à 5 agents selon les thématiques avec un pilotage par un(e) chef(ffe) de projets. Actuellement les projets portent sur la simplifciation des normes, la refonte de l’application métier, la mise en place d’une charte d’urbanisme commercial, une analyse d’impact des autorisation d’exploitation commerciale à moyen terme, etc.
Le(la) chargé(e) participera à l’organisation de séminaires de travail, contribuera au rapport annuel d’activité, prendra en charge des réponses aux questions adressées au Pôle émanant principalement des préfectures.
Le(la) chargé(e) de mission travaillera en lien étroit avec les autres chargé(e)s de mission ainsi que les quatre adjoints du pôle. Il(elle) sera par ailleurs amené(e) à être en contact avec les cadres dirigeants, les cabinets d’avocats et de conseils des grandes entreprises du secteur de la distribution qui souhaitent créer et développer leurs établissements.
Il (elle) sera amené(e) à avoir des contacts réguliers avec les interlocuteurs institutionnels du bureau : ministère en charge de l'urbanisme, préfectures et services déconcentrés, collectivités locales.
Un accompagnement dans la prise de poste sera mis en place. - ATTACHE(E), URBANISTE, JURISTE, GENERALISTE
- ETUDES, RECHERCHES, ANALYSE
- REDACTION
- SYNTHESE https://passerelles.economie.gouv.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=29190… Catégorie A

Paris Le/la chargé(e) de mission contribue aux projets de la sous-direction au sein d’équipes-projets dédiées ainsi qu’à des missions structurelles. Il/elle est amené(e) à travailler en transversalité avec les équipes d’autres sous-directions et services. A sa prise de fonction, il/elle aura particulièrement en charge, sous l’autorité fonctionnelle du directeur de projets :

- Le suivi pour la DGE des filières à responsabilité élargie du producteur « textiles, linges et chaussures », « équipements électriques et électroniques », « articles de sport et loisirs », « articles de bricolage et de jardinage », « jouets », « textiles sanitaires à usage unique », « déchets d’activité de soins à risque infectieux » et « médicaments ». Cela comprend notamment, dans le cadre d’un travail interministériel, l’élaboration du cadre réglementaire de ces filières pour permettre l’atteinte effective et économiquement efficace des objectifs publics (augmentation du taux de recyclage, du réemploi…) et le développement de l’industrie française dans une logique circulaire ainsi que l’analyse des dossiers de demande d’agrément des éco-organismes et systèmes individuels ;

- Le développement, dans toutes ses composantes, de l’économie circulaire, notamment via la conception et l’élaboration de politiques publiques promouvant la réparation, le réemploi, le reconditionnement ou le recyclage dans les filières concernées ou encore de nouveaux modèles de production (écoconception, économie de la fonctionnalité) ;

- La participation à la définition et la promotion des positions du ministère et de la direction sur les textes réglementaires nationaux et européens en lien avec une transition économiquement efficace de l’industrie vers l’économie circulaire, en particulier en ce qui concerne ses filières suivies (par exemple : PPL fast-fashion, révision de la directive D3E, etc.) ;

- L’accompagnement de projets de recyclage candidats aux appels à projets France 2030 et ADEME compris dans son périmètre (ex : recyclage des textiles) ;

- Sous l’impulsion du chef de projets «  économie circulaire et filières REP » qui coordonne la réforme du cadre national des filières, il contribuera enfin aux réflexions du Pôle REP de la DP Economie Circulaire sur les orientations à adopter ;

Il/elle doit être force d’initiatives et de proposition et doit être capable de travailler en forte autonomie. Il/elle doit disposer d’un intérêt pour le travail en transversalité en lien avec de nombreux acteurs, publics (interactions quotidiennes avec MTE, ADEME, …) comme privés (éco-organismes, industriels). L’exercice de ses missions nécessite un contact régulier avec les industriels et les organisations professionnelles. Il/elle doit à ce titre disposer de qualités relationnelles, d’écoute, de négociation, de diplomatie et de communication importantes.

Ce poste conviendrait par exemple à un profil généraliste (par exemple, un ingénieur, un économiste ou un juriste)
disposant :
-  d’un fort intérêt pour les questions de stratégie industrielle;
- d’une capacité réelle d’autonomie et d’un sens du contact ;
- de bonnes capacités d’organisation, d’analyse, de synthèse et de rédaction https://passerelles.economie.gouv.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=29159… Catégorie A

Paris Contexte : La crise sanitaire a mis en lumière les vulnérabilités des chaînes de valeur des industries de santé en France et en Europe, notamment à travers les ruptures d'approvisionnement en médicaments essentiels et dispositifs médicaux ainsi que les difficultés à développer et produire localement des innovations pour répondre à une crise. Cette prise de conscience des risques d’approvisionnement a conduit à des mesures structurantes. Au-delà des plans de relance, la tarification et la régulation financière des produits de santé jouent un rôle stratégique pour renforcer l’attractivité de notre marché et garantir un approvisionnement sécurisé.
Le titulaire du poste coordonnera les projets transverses liés à la tarification des produits de santé, à l’élaboration du projet de la loi de finances de la sécurité sociale et les grands projets d’investissements.
Le/la chef(fe) de projets aura pour principales missions de :
1. Coordonner les travaux concernant les deux directions de projet positionnées sur le secteur
la santé et assurer la cohérence des travaux transverses touchant au portefeuille de plusieurs
agents (notamment CSF, réseaux DREETS et SEER, entreprises en difficultés).
2. Participer à l'instruction des grands projets d'investissement en France, et notamment des implantations de capacités de production.
3. Coordonner les travaux de la DGE relatifs au PLFSS à la fois sur les enjeux de régulation financière et sur les enjeux de simplification réglementaire
4. Participer à mise en œuvre des leviers de soutien à l’industrie dans le cadre du CEPS en lien avec les chargés de missions siégeant au sein du comité.
Cette liste de missions est indicative et pourra évoluer en fonction des priorités de la sous-direction et des nouvelles orientations politiques. Le/la chef(fe) de projets pourra également apporter son soutien aux autres projets de l’équipe santé en fonction de l’évolution des travaux et des enjeux émergents.
Il/elle sera en relation avec une diversité d’acteurs, incluant d’autres ministères et agences (Économie, Santé), et sera le point de contact transverse des industriels et fédérations du dispositif médical et du médicament. Une forte appétence pour les enjeux de politique publique est indispensable, accompagnée d’une motivation profonde et d’une volonté affirmée de servir l’intérêt général.
1. Rigueur et culture de l’écrit : Solides capacités d’argumentation, de rédaction et de synthèse, avec une attention aux détails pour produire des documents clairs et précis.
2. Capacité à travailler en équipe et à mener à des projets complexes
3. Créativité et curiosité : Capacité à sortir de sa zone de confort et être force de proposition
4. Autonomie et réactivité : Gestion proactive des dossiers, respect des délais, même serrés, et capacité à prendre des responsabilités de manière progressive.
4. Bonne compréhension des enjeux de gestion d’entreprise : Maîtrise des bases du prévisionnel financier, de la structuration juridique et des modèles économiques https://passerelles.economie.gouv.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=29172… Catégorie A