Foire aux questions

Paris A sa prise de fonction, le chef de projets ou la cheffe de projets (CP) aura notamment en charge :
- de contribuer à la définition et à la mise en œuvre des mesures de défense commerciale visant à protéger le secteur des surcapacités de production mondiales ;
- de contribuer aux négociations au niveau européen du futur mécanisme d’ajustement carbone aux frontières et d’autres initiatives réglementaires ayant un impact majeur sur les projets de décarbonation de la filière ;
- de contribuer à la définition et à la mise en œuvre des mesures France 2030. Il s'agira en particulier d'accompagner les projets de décarbonation de la filière et en particulier ceux d’ArcelorMittal ;
- d’assurer le suivi et la mise en œuvre des autres projets structurants du contrat de filière du Comité Stratégique de Filière « Mines et métallurgie », notamment la mise en œuvre les différentes actions mentionnés dans le Plan « Sidérurgie France » publié en février 2022 (actions visant la sécurisation des approvisionnements en ferrailles et plus généralement les actions visant à améliorer la compétitivité des aciéries électrique) ;
- de représenter les autorités françaises au Comité « Acier » de l’OCDE.
Cette liste évoluera en fonction des priorités de la sous-direction et du service.
Le ou la CP exerce ses missions sous l’autorité du sous-directeur et, pour les projets qu’il ou elle pilote, sous l’autorité fonctionnelle du Directeur de Projets Matériaux. Pour le déroulement de carrière, les fonctions de chef de projets sont assimilées aux fonctions d’adjoint au chef de bureau au sein du ministère. Il ou elle peut, le cas échéant, contribuer aux missions structurelles de la sous-direction.
De manière générale, le ou la CP « sidérurgie » est force de proposition pour initier, concevoir et mettre en œuvre des actions destinées à assurer un développement responsable de la sidérurgie en France, face aux enjeux de transitions énergétique et écologique, aux enjeux sociaux, de compétitivité et de souveraineté industrielle Le candidat doit disposer d’une culture économique solide et faire preuve de polyvalence et d'adaptabilité. Si des compétences techniques en science des matériaux sont un plus important, elles ne sont pas un prérequis pour le poste, qui est avant tout un poste de politique économique et industrielle. https://passerelles.economie.gouv.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=32470… Catégorie A+

Paris Contexte : La crise sanitaire a mis en lumière les vulnérabilités des chaînes de valeur des industries de santé en France et en Europe, notamment à travers les ruptures d'approvisionnement en médicaments essentiels et dispositifs médicaux ainsi que les difficultés à développer et produire localement des innovations pour répondre à une crise. Cette prise de conscience des risques d’approvisionnement a conduit à des mesures structurantes. Au-delà des plans de relance, la tarification et la régulation financière des produits de santé jouent un rôle stratégique pour renforcer l’attractivité de notre marché et garantir un approvisionnement sécurisé.
Le titulaire du poste coordonnera les projets transverses liés à la tarification des produits de santé, à l’élaboration du projet de la loi de finances de la sécurité sociale et les grands projets d’investissements.
Le/la chef(fe) de projets aura pour principales missions de :
1. Coordonner l’ensemble des travaux liés à la tarification des produits de santé pour la DGE – médicament et dispositif médical
2. Réprésenter la DGE au sein du Comité des produits de santé sur le volet médicament et accompagner le chargé de mission sur le volet dispositif médical
3. Concevoir et piloter l’ensemble des travaux transverses relatifs aux enjeux de tarification des produits de santé
4. Assurer la mise en œuvre des leviers de soutien à la souveraineté sanitaire dans le cadre du CEPS
Cette liste de missions est indicative et pourra évoluer en fonction des priorités de la sous-direction et des nouvelles orientations politiques. Le/la chef(fe) de projets pourra également apporter son soutien aux autres projets de l’équipe santé en fonction de l’évolution des travaux et des enjeux émergents.
Il/elle sera en relation avec une diversité d’acteurs, incluant d’autres ministères et agences (Économie, Santé), et sera le point de contact transverse des industriels et fédérations du dispositif médical et du médicament. Une forte appétence pour les enjeux de politique publique est indispensable, accompagnée d’une motivation profonde et d’une volonté affirmée de servir l’intérêt général.
1. Rigueur et culture de l’écrit : Solides capacités d’argumentation, de rédaction et de synthèse, avec une attention aux détails pour produire des documents clairs et précis.
2. Capacité à travailler en équipe et à mener à des projets complexes
3. Créativité et curiosité : Capacité à sortir de sa zone de confort et être force de proposition
4. Autonomie et réactivité : Gestion proactive des dossiers, respect des délais, même serrés, et capacité à prendre des responsabilités de manière progressive.
4. Bonne compréhension des enjeux de gestion d’entreprise : Maîtrise des bases du prévisionnel financier, de la structuration juridique et des modèles économique https://passerelles.economie.gouv.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=31412… Catégorie A+

Paris La/le titulaire participera, au sein d’une équipe de 8 personnes, au traitement d’alertes de sécurité économique concernant des entreprises ou technologies stratégiques.

Ainsi, la/le titulaire qualifiera les alertes reçues par le SISSE et recherchera en interne DGE, au sein du ministère et en interministériel les solutions permettant de protéger les entreprises et technologies stratégiques des menaces d’ingérence étrangère. La ou le titulaire sera amené(e) à échanger avec d’autre services de l’Etat ainsi qu’avec les entreprises privées françaises ou étrangères (en lien avec sa hiérarchie).

La ou le titulaire sera amené(e) à participer à la préparation des réunions du comité de liaison en matière de sécurité économique (COLISE), présidé par le SGDSN.  

La ou le titulaire pourra également participer à l’identification et à la mise à jour des listes d’entreprises stratégiques et de technologies critiques pour la sécurité économique.

Le SISSE étant organisé en mode projets, la ou le titulaire du poste pourra répondre à différents directeurs(trices) de projets au sein du pôle des opérations du SISSE. La/le chargé(e) de mission assurera cependant en premier lieu des missions au sein de l'équipe « protection des actifs stratégiques », sous la responsabilité du directeur(ice) de projets chargé(e) de cette thématique. Le ou la titulaire du poste participera à la détection des menaces de sécurité économique auxquelles l’économie française fait face, ainsi qu’à leur traitement, en identifiant les différents outils de sécurité économique mobilisables. La fonction requiert d'importantes capacités d'organisation, de synthèse et de coordination. La ou le titulaire du poste sera conduit à travailler avec une forte exposition sur des secteurs stratégiques, en lien avec de nombreux services en interministériel. Elle ou il devra disposer d’excellentes capacités relationnelles pour entretenir des relations de confiance tant avec les autres effectifs du SISSE et de la DGE qu’avec l’ensemble des administrations participant à la politique de sécurité économique et avec des opérateurs de l’Etat comme Bpifrance ou des entreprises.
Elle/il devra être en mesure de s'approprier rapidement des sujets pouvant être de nature juridique, économique, financière ou stratégique. Elle/il doit faire preuve à la fois d'un fort esprit de synthèse et d'animation sur des sujets souvent sensibles, tout en ayant la capacité de mener en propre des analyses rigoureuses et détaillées et d'en rendre compte par écrit, le cas échéant dans des délais contraints.
Ce poste pourrait intéresser des diplômés d’IEP, d’école de commerce, d’économie, de sciences de gestion, voire de droit avec de bonnes compétences en matière de financement d’entreprise.
Un attrait pour les questions de développement économique est nécessaire ainsi que plus généralement une grande ouverture d’esprit et une capacité à proposer de nouveaux leviers de remédiation.
Une connaissance des enjeux de sécurité économique serait un atout, tout comme la maîtrise de l’anglais. https://passerelles.economie.gouv.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=30718… Catégorie A+

Paris Le (la) chargé(e) de mission assurera principalement :
- l’instruction de recours au titre des demandes d’autorisation d’exploitation commerciale relatives à la création ou l’extension de commerces de plus de 1 000 m², en vue de leur examen par la commission nationale d’aménagement commerciale (de deux à quatre dossiers de recours à instruire par mois par chargé(e) de mission). Les problématiques examinées sont à la convergence de plusieurs politiques publiques : commerce, aménagement du territoire et urbanisme, politique de la ville (dont maintien des commerces de centres ville) et développement durable ;
- l’élaboration, pour chacun des projets instruits, d’un rapport d’instruction et la proposition d’un avis étayé au Commissaire du gouvernement. Il (elle) présentera les projets et les rapports qui s’y rattachent en pré CNAC (une réunion la semaine précédent la tenue de la Commission) puis présentation d’une synthèse de chacun de ses rapports aux membres de la CNAC en séance. Il (elle) répondra aux sollicitations des membres sur les projets le cas échéant. Il (elle) établira les avis à l’issue des Commissions.
- la mise en œuvre de projets au sein d’équipes « projets » composées de 2 à 5 agents selon les thématiques avec un pilotage par un(e) chef(ffe) de projets. Actuellement les projets portent sur la simplifciation des normes, la refonte de l’application métier, la mise en place d’une charte d’urbanisme commercial, une analyse d’impact des autorisation d’exploitation commerciale à moyen terme, etc.
Le(la) chargé(e) participera à l’organisation de séminaires de travail, contribuera au rapport annuel d’activité, prendra en charge des réponses aux questions adressées au Pôle émanant principalement des préfectures.
Le(la) chargé(e) de mission travaillera en lien étroit avec les autres chargé(e)s de mission ainsi que les quatre adjoints du pôle. Il(elle) sera par ailleurs amené(e) à être en contact avec les cadres dirigeants, les cabinets d’avocats et de conseils des grandes entreprises du secteur de la distribution qui souhaitent créer et développer leurs établissements.
Il (elle) sera amené(e) à avoir des contacts réguliers avec les interlocuteurs institutionnels du bureau : ministère en charge de l'urbanisme, préfectures et services déconcentrés, collectivités locales.
Un accompagnement dans la prise de poste sera mis en place. - URBANISTE, JURISTE, GENERALISTE
- ETUDES, RECHERCHES, ANALYSE
- REDACTION
- SYNTHESE https://passerelles.economie.gouv.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=32319… Catégorie A+

Paris Rattachée à la secrétaire générale, cette cellule assure plusieurs missions :
- Elle participe aux projets stratégiques de la direction.
- Elle anime le fonctionnement en « mode projet » : conduite des revues de projets, valorisation des résultats des projets emblématiques, incubation de projets innovants.
- Elle conseille les équipes aux différentes étapes d’un projet : cadrage, définition d’indicateurs de résultat, construction du programme de travail ;
- Elle forme à la conduite de projet.
La cellule compte actuellement 24 membres, associant des profils aux compétences et parcours variés.
Le/la titulaire du poste sera mobilisé(e) sur les projets stratégiques de la direction, pour des durées standards de 3 à 6 mois, pour participer à des chantiers complexes structurants pour l’économie ou sur des sujets d’intérêt majeur.
Il/elle sera intégré(e) aux équipes projets de la direction et placé(e) sous la responsabilité des directeurs des projets. Il/elle pourra aussi, à la demande des services, prendre en charge le pilotage des projets.
Il/elle travaillera avec l’ensemble des services de la direction.
Quelques exemples de projets récents :
• l’accélération de l’implantation des datacenters ;
• la préparation du G7 numérique ;
• le plan de soutien à l’innovation deeptech ;
• la résilience de l’industrie chimique.
Au-delà de la contribution aux projets stratégiques de la direction, le/la chargé(e) de projets contribuera à l’animation du mode projet au sein de la direction, et sera susceptible de piloter des projets de modernisation internes, visant à augmenter l’agilité et la performance collective : développement d’outils innovants, incubation de sujets innovants, partage de connaissances, etc.
En particulier, chaque membre de l’équipe est en charge de faire connaître et incarner un pan de l’offre de services de la cellule vis-à-vis de ses clients internes/partenaires externes. Il/elle aura un rôle actif dans l’identification des besoins de services encore non couverts par l’offre de services de la CAP. Il/elle pourra être en charge du développement et du pilotage d’un pan de l’offre de service de la CAP.
Des perspectives d’évolution attractives sont ouvertes au sein de la DGE, notamment vers des postes dans les services métiers, après une durée minimale de poste de 2 ans La personne recrutée devra faire preuve de polyvalence et de réactivité https://passerelles.economie.gouv.fr/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=32313… Catégorie A+